#WEARECOMMEND
Nuestro viaje diario
Nuestro «Por qué» va mucho más allá de la simple pregunta «¿Por qué debería comprar en Commend?». Se trata de una comprensión profunda de «¿Por qué hacemos lo que hacemos?». Se trata de la fuerza motriz compartida que motiva a cada empleado de Commend. Es una visión colectiva que nos inspira a pensar más allá y crear un futuro que nos entusiasme.
Nuestro «Por qué» nos da una dirección compartida y fomenta una cultura de colaboración, donde todo el mundo puede contribuir a cumplir la misión de Commend. Es el núcleo que impulsa a nuestra empresa y le da su identidad.
CEO del Grupo Commend
Martin Gross
COO & CTO de Commend Internacional
Gerhard Sigl
CFO del Grupo Commend
Markus Seidl
Nuestras Acciones
¿Cómo expresamos nuestro Por qué? Es sencillo, a través de nuestras acciones. Esto nos da una idea de nuestras motivaciones y valores más profundos, y del propósito que nos impulsa. Sumérjase con nosotros en la esencia de lo que nos mueve y por qué hacemos lo que hacemos. Descubra más sobre la pasión que hay detrás, las creencias que dan forma a nuestras acciones y el impacto que pretendemos tener en el mundo.
En nuestra relación con los clientes
Escuchamos atentamente y nos inspiramos en lo que dicen nuestros clientes. Sobre los retos a los que se enfrentan. Dónde residen sus problemas específicos, para los que necesitan soluciones de comunicación excelentes y fiables. Eso es lo que nos mueve.
Porque cuando cada segundo cuenta, la gente necesita una tecnología que no sólo funcione, sino que sea 100% fiable, en cualquier lugar, en cualquier momento, las veinticuatro horas del día. Y puesto que cada palabra que se pronuncia es crucial, todo habla en nombre de Commend. Pero vender una solución es siempre sólo el principio de un viaje apasionante. Al igual que nuestras soluciones y productos están diseñados para ser fiables a largo plazo, nuestras relaciones con los clientes también deben serlo: fiables, excelentes y sostenibles. Y, por supuesto, beneficiosas para ambas partes.
En Compras
Nuestro «Por Qué» determina nuestra forma de gestionar las cadenas de suministro. Hacemos gran hincapié en la transparencia y la sostenibilidad a lo largo de toda la cadena de suministro. Al adoptar prácticas de abastecimiento responsables, ayudamos a elevar los estándares sociales y medioambientales en todo el sector y reforzamos la confianza de nuestros clientes en nuestros productos.
En la Producción
Nuestro «Por Qué» nos lleva a un firme compromiso con la eficiencia, la calidad y el abastecimiento local. Optimizamos constantemente nuestros procesos para trabajar de forma eficiente y rentable, sin comprometer la calidad. Al mismo tiempo, confiamos en los proveedores y socios locales para reforzar la economía local y construir cadenas de suministro sostenibles. Nuestros productos son sinónimo de calidad excepcional, y siempre nos esforzamos por superar las expectativas de nuestros clientes.
En Investigación y Desarrollo
Al navegar por las olas de las tendencias de desarrollo, encarnamos nuestro «Por Qué» siguiendo activamente estas tendencias e incorporándolas a nuestros procesos de desarrollo. Nuestro objetivo es anticiparnos a las necesidades de nuestros clientes y crear soluciones innovadoras que no sólo satisfagan sus expectativas, sino que las superen. A lo largo de este viaje, no perdemos de vista nuestros objetivos a largo plazo, garantizando que nuestros productos estén preparados para el futuro y sean sostenibles.
En la Gestión de Productos
Nuestro «Por Qué» también se refleja en nuestra cultura corporativa de innovación. Animamos a nuestros equipos apensar de forma creativa e impulsar nuevas ideas. Valoramos una mentalidad ágil que cree espacio para la experimentación y la asunción de riesgos. A través del aprendizaje continuo y la voluntad de aprender de los errores, hacemos posibles innovaciones revolucionarias que ofrecen un valor añadido real a nuestros clientes.
En la Gestión del Talento
El «Por Qué» se refleja en nuestras interacciones respetuosas y cooperativas entre nosotros. Valoramos mucho la comunicación abierta que fomenta el intercambio de ideas y la puesta en común de conocimientos. Nos apoyamos mutuamente y trabajamos en equipo para alcanzar objetivos comunes. Así creamos un ambiente de trabajo positivo en el que cada persona es valorada y puede desarrollar todo su potencial. Nuestro «Por Qué» nos recuerda que como compañeros desempeñamos un papel vital y trabajamos juntos para impulsar el éxito de la empresa.
